Compliance

Compliance ist ein wesentlicher Bestandteil der Unternehmenskultur. Übergeordnetes Ziel ist es, Schaden von Mitarbeitenden, dem Unternehmen, Kund:innen und Geschäftspartner:innen abzuhalten.

Compliance

Compliance ist ein wesentlicher Bestandteil der Unternehmenskultur. Übergeordnetes Ziel ist es, Schaden von Mitarbeitenden, dem Unternehmen, Kund:innen und Geschäftspartner:innen abzuhalten.

Vertrauenshotline

Die Vertrauenshotline als unabhängige und neutrale Instanz dient speziell der vertraulichen und falls erwünscht auch anonymen Kommunikation von Missständen sowie Gesetzes- und Regelbrüchen im Unternehmen. Auch Verdachtsfälle auf mögliche Verstöße können über die Vertrauenshotline gemeldet werden. CLAAS nimmt jeden Hinweis ernst und behandelt ihn mit der entsprechenden Seriosität und Sorgfalt.